春節臨近，為了讓困難員工過好年，2013年1月28日，由內蒙古錦江國際大酒店工會牽頭，總經理張三華與工會主席丁曉明及酒店各部門經理去困難員工家里進行看望慰問，給他們送去了慰問金與米面油并送上新春的祝福，使困難員工們感受到了酒店工會大家庭的溫情。
    內蒙古錦江國際大酒店工會以實際行動不斷踐行著以人為本的理念，提早籌劃、周密部署、認真組織，根據酒店各部門上報的困難員工家庭情況，經工會會議通過后，今年確定了七位需要幫扶的員工，他們是：餐飲部廚房任迎春、客房部劉秀清、劉清枝，工程部劉利剛，餐飲管事部張銀蘭、米靈鳳，人力資源部更衣室管理員張利平。
    酒店領導在探訪過程中與困難員工們親切交談，細心了解他們的生活狀況以及工作情況，并表示酒店工會都會想方設法幫助他們解決困難，把溫暖送到困難員工的心坎上；同時鼓勵困難員工們樹立信心，積極面對眼前的暫時困難，保持樂觀心態，振奮精神，自立自強，早日擺脫困境。酒店領導感謝困難員工們在各自崗位上兢兢業業、默默無聞、任勞任怨的為酒店的穩定和發展所作出的積極貢獻，也希望受到慰問的困難員工們建立自信，繼續發揚踏實苦干，無私奉獻的良好作風，為酒店的發展貢獻應有的力量。
　　在員工家里，被看望慰問的困難員工們對酒店領導送上的關心和慰問都十分感動，都表示了由衷的感激。他們紛紛表示，在酒店領導的關懷和支持下，大家有信心克服當前困難，以昂揚向上的心態投入到工作上。酒店工會也將在日后的工作中，多加強員工思想溝通，生活上多關心照顧，扎扎實實為員工辦實事、辦好事，盡最大力度幫助解決員工的實際問題，使酒店員工切實感受到工會大家庭的溫暖和人文關懷，營造關愛員工，共建和諧的良好氛圍，激發員工們熱愛生活、熱愛企業的美好情結！
　　

（郝爽）